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[RH] 성별이 다양한 팀의 우수성이
미 국립과학아카데미 회보(Proceedings of the National Academy of Sciences)에 발표된 연구에 따르면 남성과 여성의 수가 균형을 이룬 연구팀이 균형이 맞지 않는 팀보다 더 혁신적이고 영향력 있는 작업을 수행할 가능성이 훨씬 더 높은 것으로 나타났다.
Founder Brand
| Dave Gerhardt
ǻ | Lioncrest Publishing
국민 담임 서진쌤의 초등 입학 준비
| 정서진(서진쌤) (지은이)
ǻ | 서사원
중개의 기술
| 김종언
ǻ | 랜드프로
적을 만들지 않는 대화법
| 샘 혼(역자: 이상원)
ǻ | 갈매나무