|
|
º¸ÀÌÁö ¾Ê´Â ±¹°¡µé |
|
ÀúÀÚ | Á¶½´¾Æ Å°ÆÃ(¿ª:¿À¼ö¿ø) |
ÃâÆÇ»ç | ¿¹¹®¾ÆÄ«À̺ê |
|
|
Leadership and Self- |
|
ÀúÀÚ | The Arbinger Institute |
ÃâÆÇ»ç | Berrett-Koehler Publishers |
|
|
¿ø°Ý±Ù¹«ÀÇ »õ·Î¿î ¼¼°è°¡ ¿¸®´Ù |
|
Äڷγª19 À§±â ÀÌÀü¿¡, ¹Ì±¹ÀÇ ³ëµ¿ÀÚ 5.3%¸¸ÀÌ Ç®Å¸ÀÓ ¿ø°Ý±Ù¹«¸¦ Çß°í, 23.7%´Â ÇÏ·ç ÀϺΠ½Ã°£¸¸À» ¿ø°Ý±Ù¹«·Î ó¸®Çß´Ù. ±×·¯³ª Äڷγª19 ´ëÀ¯ÇàÀ¸·Î ÀÎÇØ Á÷ÀåÀÌ Æó¼âµÇ¸é¼ ¿ø°Ý±Ù¹« ºñÀ²ÀÌ Àü ¼¼°èÀûÀ¸·Î °í°ø ÇàÁø ÁßÀÌ´Ù. ÀÌ·¯ÇÑ º¯È´Â ¿ì¸®ÀÇ °æÁ¦ È°µ¿¿¡ ¾î¶² ¿µÇâÀ» ¹ÌÄ¥ °ÍÀΰ¡? ºÎµ¿»ê, ¿î¼Û, ¼Ò¸Å, Á¤º¸±â¼ú¿¡ ÀÖ¾î ÀǹÌÇÏ´Â ¹Ù´Â ¹«¾ùÀϱî? |
|
|
|
½º¸ô ¸Þ½ÃÁö ºò ÀÓÆÑÆ® |
|
ÀúÀÚ | Å׸® L. ¼îµò(¿ªÀÚ: ±¸¼¼Èñ) |
ÃâÆÇ»ç | ½ÃµåÆäÀÌÆÛ |
|
|
Getting to Plan B |
|
ÀúÀÚ | John Mullins․Randy Komisar |
ÃâÆÇ»ç | Harvard Business Press |
|